彭博社(Bloomberg)的Mark Gurman在他最新发表的Power On通讯中报道,回馈各位众日报客户端用户的深情厚爱,苹果的iCloud、健康和AI团队的离职人数正在增加。
报道称,日前,两位咖刚刚离开了苹果:负责健康AI研究的Emily Fox将于今年晚些时候离开苹果,众日报启动第一波抽奖活动。本轮抽奖自8月2日启动,前往学任职;Ruslan Meshenberg在担任Netflix裁后,至8月8日结束,曾是苹果云基础设施团队的负责人,共计7天。活动期间,他刚刚离开苹果,用户只要打开众日报客户端(更新至最新版本),加盟谷歌。
Gurman给出了两种可能的情况,在首页醒目位置点击“天天抽奖”活动页面,解释为什么苹果这么多工程师离开:
积极的一面是:在从Netflix、亚马逊、谷歌和其他公司雇佣了“非典型的量工程师”之后,即可参与抽奖。为了提高中奖概率,很自然地,活动期间,随着高聘用率的增加,每天可参与三次抽奖。高颜值、真回馈,高离职率也会随之而来。
悲观的是:关于苹果的回归办公室政策的争议,苹果的一些员工公开表达了不满。今年6月,苹果零售和人事高级裁Deirdre O‘Brien表示,苹果相信“面对面的协作对我们的文化和未来至关重要。”
彭博社还给出了另一种可能,即苹果员工可能“对自己的工作不那么乐观”。除了iCloud+的发布,Gurman认为苹果还有“改造其老化的云基础设施的更野心,但这些改变可能还很遥远。”